濟陽上好佳最新招聘啟事

隨著業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展和市場需求的增長，濟陽上好佳公司正處于快速擴張階段，為了更好地滿足公司發(fā)展需求，提高整體運營效率，我們現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類優(yōu)秀人才，共同開創(chuàng)美好未來。

公司背景

濟陽上好佳公司是一家在行業(yè)內(nèi)享有盛譽的企業(yè)，多年來專注于產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)與銷售，憑借卓越的產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新的技術(shù)能力和完善的服務(wù)體系，我們贏得了廣大客戶的信賴與支持，公司秉承“質(zhì)量第一、客戶至上”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)。

招聘職位及要求

1、研發(fā)工程師

職位要求：

（1）碩士及以上學(xué)歷，化學(xué)、食品科學(xué)、工程等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉產(chǎn)品研發(fā)流程，具備獨立開展實驗和項目研究的能力；

（3）具備較強的團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠適應(yīng)高強度的工作環(huán)境。

工作職責(zé)：

（1）負責(zé)公司新產(chǎn)品的研發(fā)及現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化；

（2）進行實驗室管理，確保實驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性；

（3）協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。

2、銷售專員

職位要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備良好的溝通能力和談判技巧，有較強的市場開拓能力；

（3）對銷售行業(yè)有濃厚興趣，能夠承受一定的工作壓力。

工作職責(zé)：

（1）負責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)；

（2）拓展新客戶，維護老客戶，建立長期合作關(guān)系；

（3）收集市場信息和客戶需求，為公司產(chǎn)品改進提供建議。

3、生產(chǎn)部主管

職位要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，機械工程、自動化等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉生產(chǎn)流程管理，具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗；

（3）具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。

工作職責(zé)：

（1）負責(zé)生產(chǎn)部門的日常管理工作，確保生產(chǎn)計劃的實施；

（2）優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率；

（3）組織生產(chǎn)人員培訓(xùn)，提高員工技能水平。

4、人力資源專員

職位要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉人力資源管理流程，具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

（3）具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

工作職責(zé)：

（1）負責(zé)公司人力資源管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等；

（2）制定人力資源管理制度，確保公司人力資源政策的實施；

（3）協(xié)助員工解決工作中遇到的問題，營造良好的工作氛圍。

福利待遇

1、公司為員工提供具有競爭力的薪資待遇，并根據(jù)個人表現(xiàn)定期進行評估；

2、享有五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等；

3、提供完善的培訓(xùn)體系和職業(yè)發(fā)展機會；

4、良好的工作環(huán)境和團隊氛圍。

招聘流程

1、投遞簡歷：請將個人簡歷發(fā)送至招聘郵箱；

2、簡歷篩選：公司人力資源部將對收到的簡歷進行篩選；

3、面試：通過簡歷篩選的候選人將接到面試通知；

4、錄用：面試通過者將接到錄用通知，并辦理入職手續(xù)。

注意事項

1、投遞簡歷時，請注明應(yīng)聘職位和姓名；

2、應(yīng)聘者請?zhí)峁┱鎸嵱行У膫€人信息和證件；

3、如有虛假信息，公司將取消其應(yīng)聘資格。

濟陽上好佳公司期待您的加入，與我們共同創(chuàng)造美好未來，您將找到屬于您的職業(yè)舞臺，共同為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)而努力，歡迎有志之士加入我們的團隊，共創(chuàng)輝煌！